FAIR P(L)AY w praktyce: wartościowanie stanowisk, systemy wynagrodzeń i luka płacowa

Trwanie:

Zawartość:

Wydarzenie, organizowane przez Inforakademia, adresowane jest do osób odpowiedzialnych za politykę wynagrodzeń, zarządzanie HR i zgodność organizacji z przepisami prawa. 

W programie m.in.:

• transparentność wynagrodzeń i przygotowanie organizacji do nowych wymogów prawnych
• wartościowanie i budowa spójnej architektury stanowisk
• identyfikacja, analiza i ograniczanie luki płacowej
• projektowanie nowoczesnych systemów wynagrodzeń oraz kryteriów wynagradzania
• ryzyka prawne, komunikacyjne i organizacyjne związane z polityką płacową oraz równością wynagrodzeń.
   

W rolach prelegentek wystąpią:

• Katarzyna Gospodarowicz – radca prawny, partner i wspólnik SDZLEGAL Schindhelm
• Dominika Buch – radca prawny SDZLEGAL Schindhelm
• Joanna Liksza – ekspert ds. wynagrodzeń w Benefit Systems SA, kierownik studiów „Zarządzanie Wynagrodzeniami i Wynikami Pracy” na Uczelni Łazarskiego.

Na uczestników czekają:

• imienny certyfikat potwierdzający zdobyte kompetencje zawodowe
• komplet materiałów szkoleniowych obejmujących całą omawianą tematykę
• bezpłatny 30-dniowy dostęp do wydania cyfrowego Dziennik Gazeta Prawna.

Aby się zarejestrować, kliknij 👉tutaj