Publikacje

Kontrola trzeźwości w urzędzie

Pracownik Samorządowy / Kadry, str. 42 - 49; 06/2022

Badania lekarskie warunkiem dopuszczenia do pracy?

Pracownik Samorządowy; 5/2022

Prowadzenie zbiórek pracowniczych i loterii fantowych

Pracownik Samorządowy; 4/2022

Sankcje za nieprzestrzeganie ustawy o sygnalistach

Pracownik Samorządowy 3/2022

Dyrektywa work-life balance

Kadry i Płace w Administracji, strona 1-9; 02/2022

Praca zdalna projektowane zmiany prawne

Prawo do rozłączenia się

Kadry i Płace w administracji; 2/2022

Wynagrodzenie brutto czy netto"

Kadry i Płace w Administracji, 12/2021

Home office z plaży w Hiszpanii

Rzeczpospolita, 8/2021

Koronawirus: powrót cudzoziemca do pracy w Polsce nie zawsze łatwy

Rzeczpospolita, 8/2021

Obywatela spoza Unii trudniej delegować do Niemiec

Rzeczpospolita, 7/2021

Nie wolno ot tak awansować cudzoziemca

Rzeczpospolita, 6/2021

Wypadek delegowanego podstawą zakwestionowania ubezpieczeń

Rzeczpospolita, 6/2021

Szczepienie przeciwko COVID:Dodatkowe wolne może być zachętą

Rzeczpospolita, 25.04.2021

Jak skutecznie przeciwdziałać mobbingowi

Pracownik Samorządowy, 12-18; 04/2021

W pandemii łatwiej o legalny pobyt cudzoziemca

Rzeczpospolita, 31.03.2021

Tarcze antykryzysowe: ułatwienia w zatrudnaniu cudzoziemców

Rzeczpospolita, 3/2021

Kryteria wyboru insytucji finansowej w ramach PPK

Pracownik Samorządowy; 3/2021

Program emerytalny przejdzie w transferze

Rzeczpospolita, Kadry i Płace, D5; 2/2021

Niepewne zasady oskładkowania delegowanych osób

Brexit: wymiana pracowników z wyspami wymaga formalności

Koronawirus: w pandemii trudniej wysłać pracownika

Rzeczpospolita 1/2021

Nowe zasady pracy za granicą

Personel Plus, 12.2020

Warunki zatrudnienia za granicą

Personel Plus, 11.2020

PPK a wspóldziałanie ze stroną pracowniczą

Pracownik Samorządowy, 10.2020, str. 29-33

Koronawirus: powrót cudzoziemca do pracy w Polsce nie zawsze łatwy

Bez kosztów składek na PPE za trzy miesiące

Rzeczpospolita, Kadry i Płace 05/08/2020

Transgraniczna praca bez kwarantanny

Rzeczpospolita, D3 5/2020

Oszczędności w czasie pandemii

Rzeczpospolita 4/2020

Praca za Odrą na polskiej umowie z niemiecką płacą minimalną

Rzeczpospolita 12.03.2020

Uwierzytelnianie dokumentów w archiwum zakładowym

Wspólnota nr 12/2019, Kurier Prawny

Emerytów mozna pominąć przyznając wczasy pod gruszą

Rzeczpospolita 7/2019

Nawet krótki pobyt w Polsce bywa delegowaniem

Rzeczpospolita, Dobra Firma D4, 5/2019

Etat dla cudzoziemca lepszy niż kontrakt cywilny

Rzeczpospolita, Praca i ZUS, z dnia 09.11.2017

Relacje między pracownikami to temat tabu

Teren zakładu pracy to nie miejsce dla dzieci

Rzeczpospolita, Praca i ZUS, D5, 08.09.2016 r.

Karta Korporacyjna nie zastąpi zaliczki

Rzeczpospolita, 29.10.2015

Pinokio szuka pracy

Puls Biznesu, 26.10.2015

Niepełny etat w miejsce zlecenia

Rzeczpospolita, 22.10.2015

Podkupowanie cudzego personelu to bardzo ryzykowna gra

Rzeczpospolita, 24.09.2015

Dane osobowe pod ochroną tylko uprawnionych osób

Rzeczpospolita, 27.08.2015

Wypowiedzenia w granicach limitu

Puls Biznesu, 19.08.2015

Kodeks pozwoli zwalniać bez powodu

Puls Biznesu, 13.08.2015

Jak wyeliminować pracę na haju

Rzeczpospolita, 13.08.2015

Home office prawie jak telepraca

Rzeczpospolita, 31.07.2015

Firmy znalazły skuteczny sposób na 8,5 euro, ale...nieskuteczny

Gazeta Prawna, 09.07.2015

Za ofertę pod cudzoziemca grozi 5000 zł kary

Rzeczpospolita, 02.07.2015

Niemieckie sądy wzięły się za płacę minimalną

Puls Biznesu, 25.06.2015

Załoga w sieci na profilu zakładu

Nie od razu dyscyplinarka

Elastyczność to nie pełna swoboda

Wizerunek pod ochroną

Kierowca z polską płacą

Jaka placówka, taka płaca

Niemieckie stawki na dywaniku UE

Najpierw wytyczne i cele, potem ocena i konsekwencje

Przesłane dokumenty zastąpią klauzulę

W określeniu stawki wynagrodzenia szef nie ma wyboru

Donoszenie w słabej wierze nadal słabo chronione

Dane osobowe: Informacje o aplikującym na etat nie przepłyną swobodnie.

W Niemczech skontrolują agencje pracy tymczasowej

Dziennik Gazeta Prawna

Niemiecki urząd celny dowie się o innych delegowanych

Dziennik Gazeta Prawna

Niemcy wprowadzają płacę minimalną. Wynagrodzenia delegowanych do weryfikacji

Dziennik Gazeta Prawna

Kilka osób - jedno biurko, czyli open space po liftingu.

Lekarze medycyny pracy narażają firmy na dodatkowe koszty.

Dziennik Gazeta Prawna

Czy pech może być uznany za przyczynę wypadku przy pracy.

Rodzic (nie)chroniony przed zwolnieniem grupowym.

Kara umowna nie zawsze możliwa.

Background screening, czyli jak prześwietlić życiorys.

Czy w ostatnim dniu wypowiedzenia wolno zaplanować zmianę nocną.

Podwójna pensja za pracę w majówkę.

Rozstanie szybciej, niż mówi kodeks.

Czy kontrakty zawarte z członkami zarządu spółek Skarbu Państwa powinny być jawne.

Pracownicy też mogą składać pozwy zbiorowe.

Dziennik Gazeta Prawna

Firmowa dobroczynność.

Czy czas dojazdu na budowę wlicza się do czasu pracy.

Administrator może wydać hejtera.

Koniec kontraktu, a nie lojalności.

Cała załoga na pomoc ułomnym i pokrzywdzonym.

Zaległe odpisy i wpłaty na fundusz socjalny ulegają przedawnieniu.

Portal Centrum Rekrutacyjne

Czy sąd sprawdzi, która ze stron faktycznie odpowiada za rozwiązanie umowy.

Dziennik Gazeta Prawna

Skutki podania nieprawdziwych danych podczas procesu rekrutacyjnego.

Pracownik Samorządowy

Korytarz to nie miejsce na szatnię

Kiedy opłaca się przejście z etatu na samozatrudnienie.

Portal Centrum Rekrutacyjne

Jak rozpatrzyć sprzeciw pracownika od kary porządkowej.

Jak uniknąć błędu przy rozwiązywaniu umowy o pracę.

Portal Centrum Rekrutacyjne

Kiedy dochodzi do pracy w godzinach nadliczbowych.

Serwis Prawno-Pracowniczy

Zarabiasz mniej niż koledzy? Wystąp po odszkodowanie.

Centrum Rekrutacyjne

Etat nie tylko nad Wisłą.

Wszystko o delegowaniu pracowników do pracy za granicą 2013.

Ebook 66 str., www.pracaizycie.pl

Do pracy za morze z osobą do kontaktu.

Zmiana grafiku to zły sposób na unik od płacenia za nadgodziny.

Młodocianych wlicza się do stanu zatrudnienia w przedsiębiorstwie.

Jaka sankcja za rozdrobnienie urlopu.

Nadchodzi rewolucja w rozliczaniu czasu pracy.

Centrum Rekrutacyjne

Tajny powód wyjścia.

Zaległe wolne to nie zawsze wina szefa.

Przedsiebiorca coraz częściej musi współpracować z reprezentacją osób zatrudnionych w zakładzie.

Donosicielstwo wskazane, gdy służy dobru firmy.

Wątpliwa skuteczność złej punktacji.

Skutki nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracownika.

Pracownik Samorządowy, nr 12/2012

Skutki nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracownika.

Pracownik Samorządowy, nr 12/2012

Skutki nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracownika.

Pracownik Samorządowy, nr 12/2012

Skutki nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracownika.

Pracownik Samorządowy, nr 12/2012

Skutki nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracownika.

Pracownik Samorządowy, nr 12/2012

Skutki nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracownika.

Pracownik Samorządowy, nr 12/2012

Skutki nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracownika.

Pracownik Samorządowy, nr 12/2012

Skutki nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracownika.

Pracownik Samorządowy, nr 12/2012

Skutki nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracownika.

Pracownik Samorządowy, nr 12/2012

Skutki nieodpłatnych świadczeń na rzecz pracownika.

Pracownik Samorządowy, nr 12/2012