NEWSLETTER: Zmowy i nadużycia na rynku pracy – nowe ryzyko dla działów HR

Praktyki stosowane w procesach rekrutacyjnych i zatrudnienia są ostatnio intensywnie sprawdzane przez Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów. UOKiK rozszerzył i nasil działania na rynku pracy w Polsce, czego przejawami są: wszczęcie postępowań wobec dużych korporacji oraz publikacja specjalnego poradnika.

W naszym artykule poddajemy analizie i zestawiamy wybrane, najważniejsze informacje dotyczące kontrolowanych przez urzędników obszarów. Wymieniamy zachowania, które mogą zostać uznane za naruszenia i kogo mogą dotyczyć oraz przedstawiamy konsekwencje wykrycia nieprawidłowości.  

Serdecznie zachęcamy do lektury artykułu, aby dowiedzieć się, jakich praktyk unikać, by nie narazić się na zarzuty o ograniczanie konkurencji na rynku pracy.